2017届威廉希尔体育官方网站本科生毕业实习计划

一、实习目的与任务

为了深入贯彻理论与实践相结合的教育方针，巩固员工所学专业理论与业务知识，培养员工运用专业理论与知识从事税收实际工作的能力，以及从事财经科研工作的能力，在实践中锻炼和提高员工的专业技能和综合素质，根据国家教育行政主管部门和公司的有关规定，公司组织2013级税务学院本科生进行本次毕业实习。

本次毕业实习的主要任务：一是每个员工在指导教师的指导和所在实习单位的领导下，依据本专业的实习大纲，按预定的实习执行计划，深入开展与本专业相关的业务实践活动；二是每个员工根据自己毕业论文写作的需要，开展实际调查和搜集资料；三是每个员工在实习结束时，按照相关规定如期撰写完成一份实习报告。

二、实习的内容范围

税务专业的员工选择的实习岗位必须与所学的专业相关。

三、实习的方法步骤

1．实习工作的部署

2016年11月30日前，为本院2013级全体员工确定毕业实习指导教师，此后每位员工与自己的指导教师取得联系并接受实习前期指导。

2．实习工作的准备

本次毕业实习采取自主实习和集中实习相结合的方式，选择集中实习方式的员工，学院为其联系实习单位，在2016年12月31日前，每个员工应确定好或自行联系好实习单位，并在征得指导教师同意后，确定具体的实习内容，制订具体的实习计划。

3．实习工作的实施

根据学校相关规定和员工的实际情况，本次实习的时间为2017年2月20日- 4月2日。员工在实习期间应当自觉接受实习单位的管理及指导教师的指导，保持信息畅通，遇到问题及时向指导教师报告。

4．实习总结

实习结束时，员工应填写《威廉希尔员工毕业实习鉴定与考核成绩表》，并签署实习单位意见、加盖实习单位公章。同时，员工应对实习过程及收获进行总结，并按要求撰写实习报告，并于2016年4月11日前将实习报告封皮、实习鉴定表和实习报告以班级为单位交至学院。

5.成绩评定

指导教师负责评阅员工的实习报告，并对员工的实习成绩评定提出明确、具体的建议。

四、实习的具体要求

1．对员工毕业实习的具体要求

（1）必须参加毕业实习，诚恳接受指导教师的指导，按专业实习大纲、实习执行计划的要求，严肃认真地完成实习任务，写好实习报告并接受考核。

（2）尊重实习单位领导和工作人员，虚心向他们学习，主动协助实习单位做一些力所能及的工作。

（3）遵守国家法律、校纪校规和实习单位的各项制度，维护当代老员工和公司的良好声誉。

（4）实习报告的基本内容与要求

如实反映自己的实习工作概貌、不得编造，客观总结自己的实习体会与收获，对实习中观察或接触到的实务操作、业务管理与财税政策等方面的现实问题，有重点地进行独立、深入分析，同时，实习报告的语言规范、字迹工整、总字数在4000字左右，并按规定时间上交。实习报告的基本结构、具体格式和打印要求详见《毕业实习格式》。

2．对指导教师的具体要求

（1）按专业实习大纲的要求，指导员工制定、实施实习执行计划，与本系及员工所在实习单位密切配合，及时解决员工实习中的问题。

（2）积极引导员工深入实际，检查督促员工完成各项实习任务。

（3）以身作则，言传身教，关心员工实习期间的思想、学习、生活、健康与安全。

（4）对员工撰写实习报告进行认真指导并按时写出评语，积极承担评定员工毕业实习成绩、撰写实习总结等有关工作。

3.对带队老师的具体要求

（1）深刻理解学校关于毕业实习的相关文件，在实习过程中给予员工相应的指导。

（2）负责带领员工与实习单位接洽，协助实习单位加强对员工实习期间的管理。

（3）加强与员工的联系和实习单位的沟通，掌握实习的进度，处理实习过程中出现的问题，保证实习过程顺利完成。

（4）实习结束后，应对员工的实习情况进行简要总结，并向学院提交书面材料。

五、实习的考核与成绩评定

1．实习结束前一周内，员工应按上述要求写出一份实习报告提交给所在实习单位，请实习单位就实习报告及员工在实习期间的思想政治、工作作风及业务能力等表现写出评语，做出鉴定。

2．实习结束后十日内，员工应将实习报告及《威廉希尔员工毕业实习鉴定与考核成绩表》以小组为单位按时交到本院教务干事，由本院组织各系有关指导教师对实习报告进行评审，并按学校规定的标准评定员工毕业实习成绩。

毕业实习属于必修课，实习成绩按五级标准进行评定,分别为：优秀、良好、中等、及格、不及格。

实习报告应包括实习依据、实习时间、实习地点、实习过程、实习内容、实习收获及对发现问题的思考和建议等内容。

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二〇一六年十一月四日